Coaching van medewerkers wordt steeds belangrijker binnen organisaties. Door te coachen kun je medewerkers motiveren, inspireren en hen helpen om hun volledige potentieel te benutten. Wil je leren hoe je dit kunt bereiken? En wil je ontdekken welke leiderschapsstijl het beste bij jou past? De 1-jarige opleiding HBO Human Resource Management en Coaching biedt hierin uitkomst! Tijdens deze uitgebreide opleiding leer je coachingsplannen opstellen, pas je juridische aspecten van Human Resource Management toe en ontwikkel je jouw eigen leiderschapsstijl. Onderwerpen zoals teamontwikkeling, motiveren, feedback geven en het coachen van teams komen uitgebreid aan bod. Door praktijkgerichte opdrachten pas je de geleerde theorie direct toe in je eigen werksituatie. Na afronding van deze opleiding ben je in staat om op een effectieve wijze medewerkers te coachen.

Door het opzetten van een Verbeterplan Praktijk-Case (VPC) breng je direct de geleerde kennis in de praktijk. Veel deelnemers hebben deze opleiding met succes doorlopen. Na afronding van deze studie kun je HRM-taken binnen een organisatie doeltreffend uitvoeren.

Deze leergang, opgedeeld in vier modules, geeft een volledig inzicht in alle fundamenten van het vakgebied van HRM. Het behandelt tevens onderwerpen die van aanzienlijke toegevoegde waarde zijn voor het succesvol uitoefenen van functies binnen human resource management.